Asystent/Asystentka ds. kontaktów zagranicznych

Dane osobowe:

Imię *

Nazwisko *

CV * (system.max.size)

form.public.click.file

E-mail *

Telefon komórkowy *

Chcesz nam coś więcej o sobie powiedzieć?

Jakie znasz języki obce?

Dodatkowe pytania

Jakie są Twoje oczekiwania finansowe netto?

Od kiedy możesz rozpocząć pracę? Jaki jest Twój okres wypowiedzenia?

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Grupa Veritas Recruitment Sp. z o.o. Spółka Komandytowa, z siedzibą przy ul. Skarbowców 23b/A1/014, 53-025 Wrocław, podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w formularzu oraz załączonym CV (w tym danych osobowych szczególnej kategorii), dla celów prowadzenia rekrutacji, w której biorę udział, w tym na udostępnienie podanych przeze mnie danych osobowych podmiotom, na rzecz których prowadzona jest rekrutacja. Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 o ochronie danych osobowych z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem ich danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako: RODO), poniżej przedstawiamy informację związaną z przetwarzaniem przez Grupa Veritas Recruitment sp. z o.o. sp.k., przekazanych przez Pana/Panią danych osobowych. 1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Grupa Veritas Recruitment Sp. z o.o. Spółka Komandytowa, z siedzibą przy ul. Skarbowców 23b/A1/014, 53-025 Wrocław. 2. Kontakt z Administratorem jest możliwy: za pomocą e-maila: info@veritas-recruitment.pl, za pomocą telefonu: 698 606 515 oraz drogą pocztową: ul. Skarbowców 23b/A1/014, 53-025 Wrocław. 3. Udostępnione przez Panią/Pana dane osobowe przetwarzane są dla celów udziału w procesie rekrutacji na stanowisko, na które Pani/Pan aplikuje, a w przypadku wyrażenia przez Panią/ Pana osobnej zgody, również dla celów przyszłych rekrutacji. 4. Podstawą prawną przetwarzania podanych danych osobowych jest udzielona przez Pana/Panią zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), konieczność podjęcia działań na Pani/Pana żądanie (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) oraz cele wynikające z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO). W przypadku podania przez Panią/Pana danych osobowych szczególnej kategorii, podstawą prawną przetwarzania jest udzielona przez Panią/Pana zgoda (art. 9 ust. 2 lit. a RODO). 5. Zgoda może być w każdej chwili cofnięta, przy czym jej cofnięcie pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie. Cofnięcie zgody powoduje, że Pani/Pana udział w procesie rekrutacji nie będzie możliwy. 6. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych, w tym danych osobowych szczególnej kategorii są: podmioty przetwarzające dane w imieniu Administratora (pracownicy i inne osoby upoważnione przez Administratora) oraz podmioty współpracujące (w tym kontrahenci, na rzecz których prowadzone są procesy rekrutacji), przy zachowaniu wymogów określonych obowiązującymi przepisami, w tym wymogu poufności oraz w zakresie niezbędnym do dokonania danej czynności. 7. Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państw spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Administrator może przekazać Pani/Pana dane osobowe do państw znajdujących się poza EOG wyłącznie w przypadku realizacji przez Administratora procesu rekrutacyjnego na rzecz kontrahenta, którego siedziba lub oddział znajduje się w państwie trzecim. 8. Wobec Pana/Pani osoby nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje, w tym Pana/Pani dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu. 9. Dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania procesu rekrutacji, w którym bierze Pani/Pan udział, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana osobnej zgody na przyszłe rekrutacje dane osobowe będą przetwarzane na cele rekrutacyjne przez okres 5 lat od ich pozyskania. Po zakończeniu realizacji celów rekrutacyjnych dane te będą przechowywane przez okres niezbędny do celów ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. 10. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, niemniej stanowi warunek Pani/Pana udziału w procesie rekrutacji. 11. Przysługuje Pani/Panu prawo żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, jak również prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do przenoszenia danych. 12. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku gdy przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych narusza przepisy dotyczące ochrony danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Grupa Veritas Recruitment Sp. z o.o. Spółka Komandytowa, z siedzibą przy ul. Skarbowców 23b/A1/014, 53-025 Wrocław, podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w formularzu oraz załączonym CV (w tym danych osobowych szczególnej kategorii), dla celów prowadzenia przyszłych rekrutacji na stanowiska o podobnym profilu, w tym na wielokrotne udostępnianie podanych przeze mnie danych osobowych podmiotom, na rzecz których prowadzone będą te rekrutacje. Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 o ochronie danych osobowych z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem ich danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako: RODO), poniżej przedstawiamy informację związaną z przetwarzaniem przez Grupa Veritas Recruitment sp. z o.o. sp.k., przekazanych przez Pana/Panią danych osobowych. 1. Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Grupa Veritas Recruitment Sp. z o.o. Spółka Komandytowa, z siedzibą przy ul. Skarbowców 23b/A1/014, 53-025 Wrocław. 2. Kontakt z Administratorem jest możliwy: za pomocą e-maila: info@veritas-recruitment.pl, za pomocą telefonu: 698 606 515 oraz drogą pocztową: ul. Skarbowców 23b/A1/014, 53-025 Wrocław. 3. Udostępnione przez Panią/Pana dane osobowe przetwarzane są dla celów udziału w procesie rekrutacji na stanowisko, na które Pani/Pan aplikuje, a w przypadku wyrażenia przez Panią/ Pana osobnej zgody, również dla celów przyszłych rekrutacji. 4. Podstawą prawną przetwarzania podanych danych osobowych jest udzielona przez Pana/Panią zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), konieczność podjęcia działań na Pani/Pana żądanie (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) oraz cele wynikające z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO). W przypadku podania przez Panią/Pana danych osobowych szczególnej kategorii, podstawą prawną przetwarzania jest udzielona przez Panią/Pana zgoda (art. 9 ust. 2 lit. a RODO). 5. Zgoda może być w każdej chwili cofnięta, przy czym jej cofnięcie pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie. Cofnięcie zgody powoduje, że Pani/Pana udział w procesie rekrutacji nie będzie możliwy. 6. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych, w tym danych osobowych szczególnej kategorii są: podmioty przetwarzające dane w imieniu Administratora (pracownicy i inne osoby upoważnione przez Administratora) oraz podmioty współpracujące (w tym kontrahenci, na rzecz których prowadzone są procesy rekrutacji), przy zachowaniu wymogów określonych obowiązującymi przepisami, w tym wymogu poufności oraz w zakresie niezbędnym do dokonania danej czynności. 7. Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państw spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Administrator może przekazać Pani/Pana dane osobowe do państw znajdujących się poza EOG wyłącznie w przypadku realizacji przez Administratora procesu rekrutacyjnego na rzecz kontrahenta, którego siedziba lub oddział znajduje się w państwie trzecim. 8. Wobec Pana/Pani osoby nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje, w tym Pana/Pani dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu. 9. Dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania procesu rekrutacji, w którym bierze Pani/Pan udział, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana osobnej zgody na przyszłe rekrutacje dane osobowe będą przetwarzane na cele rekrutacyjne przez okres 5 lat od ich pozyskania. Po zakończeniu realizacji celów rekrutacyjnych dane te będą przechowywane przez okres niezbędny do celów ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. 10. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, niemniej stanowi warunek Pani/Pana udziału w procesie rekrutacji. 11. Przysługuje Pani/Panu prawo żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, jak również prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do przenoszenia danych. 12. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w przypadku gdy przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych narusza przepisy dotyczące ochrony danych osobowych.